DR Flavors & Ingredients lanzó, el jueves (14), el DOAR Voluntariado, con el objetivo de potenciar el impacto positivo en la comunidad, conectando a colaboradores, líderes y diferentes áreas de la compañía en torno al cuidado de las personas y el desarrollo sostenible.
El programa organiza las acciones de responsabilidad social ya desarrolladas por la empresa en su centenaria trayectoria, como campañas de abrigos, proyectos con Junior Achievement, capacitaciones para organizaciones del tercer sector, conferencias en instituciones sociales, recolección de anillos de latas y tapas además de acciones de cocina afectiva.
Vinculado a los valores de la empresa y a las prácticas ESG, el DOAR Voluntariado refuerza el compromiso de DR con la sostenibilidad activa y con la construcción de un futuro más humano, innovador y responsable. Los programas y proyectos sociales que realizarán alianzas deben estar vinculados a los pilares de la Responsabilidad Social Empresarial (SER): educación, social, salud, cultura, emprendimiento, deporte, medio ambiente y clima.
El nombre DOAR (Donar em traducción libre) hace referencia a la esencia de la marca DR y al eslogan “dividir es sumar”, ya sea compartiendo tiempo, conocimientos o experiencias.
La primera acción oficial de DOAR es la campaña “Caliente el Corazón”, que invita a los colaboradores a donar ropa de abrigo y otros artículos de invierno.
Inicialmente lanzado en la sede en Jaraguá do Sul, DOAR se ampliará gradualmente a las otras unidades de la empresa en Brasil, en Estância/SE y São Bernardo do Campo/SP.
En 2025, DR Flavors & Ingredients celebró 100 años de fundación. Creada por Hildegard Hufenüssler y Rudolph Hufenüssler, la empresa es ahora uno de los mayores fabricantes de sabores, extractos e ingredientes para la industria de alimentos y bebidas. Cuenta con cerca de 1.700 colaboradores, con aproximadamente 1.300 en Jaraguá do Sul, además de operaciones en ocho países.
